Mit Hilfe eines Design Reviews bereiten wir Ergebnisse aus einer Analyse bzw. Evaluation einer interatkiven Arbeit (Webseiten, mobile Anwendungen, Intrenet- und Extranetlösungen, …) auf.
Ziel des Design Reviews ist die Verbesserung von Benutzerfreundlichkeit, strategischer Ausbau der Brand-Experience, sowie die Integration von interaktiven Anwendungen in unternehmensspezifische Workflows abzubilden. Alle Ergebnisse werden am Ende des Dokuments zusammengefasst und münden in eine klare Handlungsempfehlung
Seit 2008 beraten wir die ALBA Group bei der strategischen Ausrichtung, Optimierung und dem Ausbau des ALBA.net Intranets. Design Review´s sind hierbei wichtige Hilfsmittel zur Kommunikation und Dokumentation unserer Ansätze. (more…)
“Mit dem Internetportal des Berliner Spitzensports haben wir in Berlin etwas Einzigartiges geschaffen, was es so in keiner anderen Stadt in Deutschland gibt” (Werner Gegenbauer, als Vorsitzender des Expertenkreises Sport und Wirtschaft).
Die Berliner Spitzenteams von Hertha BSC, EHC Eisbären, ALBA, Füchse und SCC Berlin Volleyball sowie die Top-Arenen Olympiastadion, O2 World, Max-Schmeling-Halle und Velodrom treten online ab sofort gemeinsam unter berlin-sportmetropole.de auf.
Fuenfwerken gestaltete die benutzerfreundliche und moderne Onlineplattform, welche Sportfreunden erstmals einen zentralen Anlaufpunkt im Internet für den Berliner Spitzensport ermöglicht.
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Bei der Konzeption des Portals haben wir bewusst auf Flash verzichtet. Dabei soll die sachliche, zurückhaltende Gestaltung und die Einbindung formatfüllender Bilder, über JavaScript, einen emotionalen Zugang zu allen Veranstaltungen ermöglichen. Wir bedanken uns für die Zusammenarbeit bei TOP Sportmarketing (Content) und Bytepark (Programmierung).
Eigentlich steht Fuenfwerken mehr für das Visuelle. Doch am 13. November 2009 gab es weniger etwas zu sehen, als von uns zu hören – genauer gesagt: wurde die Organisations- und Arbeitskultur von Fuenfwerken zu Musik.
Auf der Fachtagung „Organisation, Innovation und Musik“ in Düsseldorf präsentierte das Projekt „Music Innovation Corporate Culture“ (MICC), dessen Partner und „Versuchsobjekt“ Fuenfwerken ist, erste Ergebnisse.
Mitarbeiter hatten dazu „ihr“ Fuenfwerken zeichnerisch-intuitiv erfasst, und als das Trio DRA die Zeichnungen musikalisch interpretierte, wurde der Unterschied zwischen kreativer und administrativer Tätigkeit für die vielen Tagungsbesucher erfahrbar.
MICC will mittels Musik innovative Organisationsstrukturen entschlüsseln und eine verarbeitbare Mustersprache entwickeln. Ist es möglich, die Kultur einer Organisation als Musik wahrzunehmen? Und: Kann Musik und Musiksprache eine Organisation „stimmiger“ machen? So lauten einige Fragen, denen MICC nachgeht. Harmonie und Dissonanz sind schließlich auch Erscheinungen, Ziele und Probleme im Arbeitsalltag und bei der Konzeption von Unternehmen und Organisationen.
MICC wird unter anderem vom Bundesministerium für Bildung und Forschung und dem Deutschen Zentrum für Luft- und Raumfahrt gefördert.
Neues Gesicht für Rhein Main Click. Über das Portal werden über 60.000 Anzeigen von sechs großen Tageszeitungsverlagen zusammengeführt. Ein überarbeitetes Navigationskonzept, einfache Contentstrukturierung und ein klares Erscheinungsbild verbessern die Benutzerfreundlichkeit. Ein halbes Jahr hat Funfwerken Interactive (vorrangig Simone Heissel) das Team von Rhein Main Click unterstützt.
4th Bin ist ein internationaler Ideenwettbewerb. Grob übersetzt bedeutet der Titel “Die Vierte Tonne”. Der Wettbewerb erbittet Beitrage, ein Logo und eine Tonne zu entwerfen, um Elektro-Schrott zu sammeln. New York City hat sich als erste Stadt der USA verpflichtet ab 2010 E-Müll sachgerecht zu entsorgen. Dieser Wettbewerb bittet Designer die sichtbaren Elemente des Projektes zu entwerfen. Mehr kann man erfahren unter www.4thbin.org.
Supermetricity tritt in diesem Wettbewerb als Sponsor auf und hat Design und Programmierung der Webseite übernommen. Supermetricity sind Marco Raab, Olaf Kreitz und Sidney Blank, das Partnerbüro von Fuenfwerken in New York.
Völlig untypisch organisiert sich das FWD Interactive Team rein analog. Vorteil der Projekt-Wand: super flexibel, einfach und schnell, verschafft einen guter Überblick für alle Beteiligten und – das Wichtigste – dank des “Projektabschluss-Belohnung-Tools”, motivierend!
Ab 2009 ist Fuenfwerken Partner und Untersuchungsgegenstand des Forschungsprojektes MICC (Musik – Innovation – Corporate Culture) der Universität Duisburg-Essen. Das vom Deutschen Zentrum für Luft- und Raumfahrttechnik getragene Projekt macht es sich bis 2011 zur Aufgabe, die Möglichkeiten der Translation verschiedener Typen von Organisationskulturen in musikalische Strukturen und Prozesse zu untersuchen und diese gegebenenfalls zum Beispiel für die moderne Managementlehre fruchtbar zu machen.
